Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales de Roquefort sur Soulzon recherche un / une animateur/trice d'Accueil de Loisirs

Contrat : CEE
Date de Début de mission : 8 juillet 2024
Date de fin de mission : 30 aout 2024
Rémunération (Brut) : 58€96 par jour soit 25 jours de présence enfant et 3 jours de préparation
Diplômes : BAFA ou équivalence (cap petite enfance)

Coordonnées du recruteur :
Combettes
Romane
05.65.59.97.28
alsh.fr.roquefort@gmail.com

Description des missions

• Animer et encadrer les différents temps d’accueil de l’ACM (extrascolaire).
• Assurer l’accueil physique des enfants et des familles
• Mettre en place des projets d’animation : prépare (lieu, matériel), organise, anime et évalue en tenant compte de l’environnement, des intérêts et des capacités des enfants.
• Accompagner la vie quotidienne des enfants (repas, sieste, hygiène)
• Avoir des connaissances et s’adapter au public
• Participer à l’entretien du matériel et des locaux
• Participer, au sein d’une équipe, à la mise en œuvre d’un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs.
• Participer aux réunions pédagogiques, participer à l’élaboration des objectifs pédagogiques.
• Construire avec l’équipe un projet d’animation adapté aux publics accueillis.
• Participer au bilan de l’ACM et à l’évaluation du projet pédagogique.
• Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis.
• Faire le suivi sanitaire des enfants : connaissance
• S’assurer de la bonne utilisation et la conformité du matériel et l’utilisation des lieux
•  Avoir connaissance et respecter le cadre réglementaire de l’ACM
• Respecter les règles d’hygiène et sécurité

Compétences attendues

• Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de l’enfance et la jeunesse
• Connaissance du développement moteur, psychologique et affectif de l’enfant et du jeune
• Connaissance des règles et consignes de sécurité, d’hygiène et d’alimentation dans l’ACM
• Connaissance des activités et jeux

Savoir-faire, pratiques et expériences :

• Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l’enfant et le jeune
• Savoir analyser un problème, une situation et y remédier
• Savoir gérer une situation d’urgence, un imprévu
• Techniques d’animation
• Travailler avec des parents
• Sait utiliser les outils informatiques

 Savoir-être, attitudes, comportements :

• Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie
• Préserver le respect de l’autre et le respect du secret professionnel
• Respecter l’éthique professionnelle
• Savoir anticiper et prendre des initiatives
• Savoir rendre compte à la direction
• Etre rigoureux
• Etre disponible
• Etre capable de s’adapter aux besoins des enfants et de leurs familles.
• Avoir un grand sens de l’observation

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales Pouilley les Vignes, est une association loi 1901, crée en 1977, dont la vocation principale est de répondre aux besoins des familles, de défendre leur intérêt et de les accompagner dans leur vie quotidienne et  mission  d’éducation.  Elle  appartient  au  Mouvement  national  Familles  Rurales,  qui  ne  relève  d’aucune sensibilité politique, syndicale, professionnelle ou confessionnelle. Ce sont des familles, pour elles-mêmes par elles-mêmes, qui s’engagent, s’impliquent et agissent dans le développement local.

Description des missions

Description du poste : Vous travaillez en accueil périscolaire 4 midis par semaine et uniquement les semaines scolaires ; votre mission éducative au quotidien est très importante autour du « bien manger », du vivre ensemble et de l'acquisition de l'autonomie .. Vous proposez et mettez en place des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure ; vous participez aux jeux des enfants. Vous êtes accompagné.e dans vos missions par une directrice et un directeur adjoint. Vous travaillez au sein d'une équipe de 20 salarié.e.s. et la collaboration, la cohésion sont primordiales. Le public accueilli est âgé de 3 à 12 ans. Une formation en interne est possible; possibilité régulière de faire davantage d'heures de travail.
Convention collective familles rurales

 
Type de poste : CDI  
 
Durée hebdomadaire de travail : 10.5h /semaine scolaire  
 
A pourvoir immédiatement
 
Employeur : Association Familles Rurales de Pouilley-les-Vignes
 
Salaire horaire brut 12.08 €
 

Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à coraline.bazet@famillesrurales.org
 

Compétences attendues

Diplôme souhaité : BAFA ou CAPPE ou BAPAAT ou BPJEPS ou équivalence ; formation en interne envisageable.
 
Expérience souhaitée

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Engagement libre, modulable.

Présentation de la structure

Association de défense des consommateurs depuis 1975, le mouvement Familles Rurales, informe, écoute et mène des actions de prévention dans le domaine de la consommation : prévention du surendettement, logement, énergie, banque, assurances, automobile, transports, services publics et privés, vente à distance, démarchage, communications électroniques, loisirs… Le Mouvement défend également, à tous les échelons, les intérêts collectifs et individuels des consommateurs.

Description des missions

Les permanences « conso »

• Informer les consommateurs sur les droits et les démarches à suivre pour les actes de la vie quotidienne et les orienter vers les « bons » interlocuteurs
• Le cas échéant, assister les adhérents dans le traitement des litiges de consommation
• Aider à la constitution de dossier de surendettement

Les animations
Organiser et animer des réunions de prévention et d’information sur des thèmes variés et en lien avec le contexte local, auprès de différents publics, avec des supports pédagogiques existants ou non. (Ex : alimentation, développement durable, budget…).

Les représentations
Du niveau local au niveau national, Familles Rurales défend les intérêts matériels et moraux des consommateurs ainsi qu’un certain cadre de vie, en siégeant dans de nombreuses instances de la consommation.

Compétences attendues

Qualités requises

• Esprit de convivialité
• Sens de l'écoute
• Rigueur dans l'action
• Esprit d'équipe
• Envie d'apprendre et de se former
• Adhésion à la philosophie du mouvement Familles Rurales
• Bon sens

Exécution de mission

• Engagement libre, modulable
• Pas de niveau juridique exigé
• Formation et appui assurés par Familles Rurales
• Frais de déplacement pris en charge

Ce que peut-vous apporter le bénévolat à Familles Rurales :
Elargissement des connaissances, nouvelles rencontres, soutien d’un réseau,
partage d’expériences !

Contact : 02 99 77 12 12

info.fd35[at]famillesrurales.org

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L‘accueil de loisirs de l’Association Familles Rurales “La P’tite Boîte d’Épinards” accueille les enfants de 3 à 12 ans tous les mercredis ainsi que pendant les vacances scolaires.

Cette année, l’équipe d’animation de l’accueil portera un projet pédagogique dédié à « notre drôle de planète » avec pour objectif de proposer aux enfants des activités autour de la découverte de leur environnement et de la sensibilisation au développement durable.

Description des missions

Gestion administrative de l’ACM :

•  Déclaration de l’accueil (fiches complémentaires TAM) 
• Gestion des dossiers d’inscriptions, facturation
• Participation à l’élaboration du budget prévisionnel, pilotage du budget
• Gestion des présences  
• Réponse à des appels à projets

Gestion du personnel :

• Recrutement du personnel en accord avec l’association
• Suivi et évaluation de l’équipe, accompagnement, suivi et évaluation des stagiaires
• Gestion des plannings et du temps de travail de chacun.e
• Préparation des réunions d’équipe
• Favoriser la progression des animateurs et repérer les besoins de formation

Gestion de la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis :

• Veille et application des réglementations et recommandations départementales
• Elaborations d’outils, d’affichages obligatoires
• S’assurer de la maintenance des équipements et de leur conformité avec les normes en cours en lien avec la collectivité et l’association

Communication et suivi des partenariats : 

• Mise en place d’un lien permanent avec l’association pour faciliter les prises de décision
• Mise en place d’une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe, lettre d’information…) et des professionnel.les (affichage obligatoire)
• Mise en place une communication externe à destination des élu.es et des partenaires
• Promotion de la structure et de l’association
• Suivi et développement des partenariats locaux (écoles, médiathèque, maison de retraite…)

Garantie du projet éducatif :

• Elaboration du projet éducatif avec l’équipe, en cohérence avec le projet de l’association  
• Supervision des projets d’animation
• Coordination et évaluation du projet avec l’équipe d’animation

Compétences attendues

Diplômes requis :

• BPJEPS LTP, DEJEPS, Master MEEF, DUT CS Animation Sociale et Socioculturelle…

Compétences requises :

• Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de l’enfance  
• Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l’enfant
• Connaissance des règles et consignes de sécurité, d’hygiène et d’alimentation
• Connaissance en management (animer une réunion, …)
• Connaissance logiciel métiers est un plus
• Aptitudes à la gestion administrative et financière
• Préserver le respect de l’autre et le respect du secret professionnel
• Respecter l’éthique professionnelle
• Savoir analyser un problème, une situation et y remédier
• Savoir gérer une situation d’urgence, un imprévu 
• Connaissances des techniques d’animation
• Être capable de s’adapter aux besoins des enfants et de leurs familles

Qualités requises :

• Sens de l’organisation,
• Rigueur, 
• Aptitude au travail et à la gestion d’équipe,  
• Capacité d’adaptation,  
• Capacités relationnelles.

Conditions de travail :

• Type de contrat : CDI
• Temps de travail : temps plein
• Rémunération selon convention collective des personnels Familles Rurales (fiche métier 3-8-a).
• Poste à pourvoir à partir du : 1er juin 2024

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

En tant que veilleur consommation à Familles Rurales, vous relever plusieurs fois par an les prix de produits de consommation courante.

Votre engagement est libre, ponctuel et modulable.

Vos relèves sont simplifiées grâce à une application smartphone dédiée.

Vos frais de déplacement  sont pris en charge.

Vous bénéficiez d'un accompagnement par un professionnel.

Votre action est indispensable, elle permet à Familles Rurales de :

• Mesurer l’évolution des prix des produits de consommation courante,
• Mesurer l’impact de l’évolution des prix sur le pouvoir d’achat des familles.
• Informer les consommateurs.
• Faire valoir les intérêts des consommateurs auprès des instances compétentes.

Présentation de la structure

Association de défense des consommateurs agréée au plan national depuis 1975, Familles Rurales informe, conseille et mène des actions de prévention dans le domaine de la consommation. Le Mouvement défend également, à tous les échelons, les intérêts collectifs et individuels des consommateurs.

Afin de mesurer l’évolution des prix et d'informer les consommateurs, le mouvement Familles Rurales a développé des observatoires de prix qui s'appuient sur un réseau national de veilleurs consommation.

Vous souhaitez devenir veilleur consommation ? N'hésitez pas à vous rapprocher de Familles Rurales pour plus de renseignement.

Vous habitez dans les Côtes-d'Armor

Merci de prendre contact avec Maud PRIGENT, Conseillère en Économie Sociale et Familiale à Familles Rurales fédération départementale des Côtes-d'Armor.

• mail / 02 96 33 00 94

Vous habitez dans le Finistère

Merci de prendre contact avec Virginie BROUDIN, chargée de mission consommation à Familles Rurales fédération départementale du Finistère.

• mail / 02 98 33 30 70

Vous habitez dans en Ille-et-Vilaine

Merci de remplir le formulaire disponible à ce lien.

Votre contact est Anne LEGENTIL, conseillère technique Alimentation à Familles Rurales fédération nationale

• mail / 01 44 91 88 88

Vous habitez dans le Morbihan

Merci de prendre contact avec Familles Rurales fédération départementale du Morbihan

• mail / 02 97 68 25 90

Description des missions

Vous vous engagez bénévolement à relever 4 fois par an (une fois par trimestre) les prix d’une liste de produits constituant le panel dans le(s) magasin(s) identifié(s) sur votre territoire et préalablement informés par nos professionnels. Les magasins à visiter comme les produits sont choisis selon des critères de représentativité, mais vos contraintes seront prises en considération.

Pour mener votre mission, vous bénéficiez :

• D'un accompagnement et d'un suivi.
• D'un kit avec les opérations à effectuer.
• D'une application smartphone dédiée.

Un regroupement entre veilleurs consommation est organisé chaque année pour échanger sur ses pratiques et ses besoins.

Compétences attendues

Qualités et talents recherchés :

• Rigueur dans l’action
• Discrétion
• Autonomie
• Envie d’apprendre et de se former à l'utilisation d'une application pour smartphone
• Adhésion aux valeurs du mouvement Familles Rurales

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Engagement libre, modulable.

Présentation de la structure

Association de défense des consommateurs depuis 1975, le mouvement Familles Rurales, informe, écoute et mène des actions de prévention dans le domaine de la consommation : prévention du surendettement, logement, énergie, banque, assurances, automobile, transports, services publics et privés, vente à distance, démarchage, communications électroniques, loisirs… Le Mouvement défend également, à tous les échelons, les intérêts collectifs et individuels des consommateurs.

Description des missions

Les permanences « conso »

• Informer les consommateurs sur les droits et les démarches à suivre pour les actes de la vie quotidienne et les orienter vers les « bons » interlocuteurs
• Le cas échéant, assister les adhérents dans le traitement des litiges de consommation
• Aider à la constitution de dossier de surendettement

Les animations
Organiser et animer des réunions de prévention et d’information sur des thèmes variés et en lien avec le contexte local, auprès de différents publics, avec des supports pédagogiques existants ou non. (Ex : alimentation, développement durable, budget…).

Les représentations
Du niveau local au niveau national, Familles Rurales défend les intérêts matériels et moraux des consommateurs ainsi qu’un certain cadre de vie, en siégeant dans de nombreuses instances de la consommation.

Compétences attendues

Qualités requises

• Esprit de convivialité
• Sens de l'écoute
• Rigueur dans l'action
• Esprit d'équipe
• Envie d'apprendre et de se former
• Adhésion à la philosophie du mouvement Familles Rurales
• Bon sens

Exécution de mission

• Engagement libre, modulable
• Pas de niveau juridique exigé
• Formation et appui assurés par Familles Rurales
• Frais de déplacement pris en charge

Ce que peut-vous apporter le bénévolat à Familles Rurales :
Elargissement des connaissances, nouvelles rencontres, soutien d’un réseau,
partage d’expériences !

Contact : 02 96 33 00 94

fd.cotes-armor[at]famillesrurales.org

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Lieu : Vellevans (10 km de Sancey, 20 km de Baume Les Dames, 15 km de Clerval, 25 km de Vercel)

Fonctionnement :  de  7  h  30  à  18  h,  du  lundi  au  vendredi  (15  jours  de fonctionnement)

Equipe d’animation : 4-5 personnes au total

Public concerné : enfants de 4 à 11 ans (40 enfants maximum par semaine)

Contrat : Contrat d’Engagement Educatif (salaire à convenir avec l’association pour le poste de direction)

 
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) ou demande de renseignements à :

Christelle GROSJEAN – 2 Grande Rue – 25430 SERVIN
Téléphone : 03 81 60 42 80 (après 19 h) – 06 73 74 01 72  
courriel : asso.les-feuillus@famillesrurales.org

Compétences attendues

Diplômes requis : BAFD ou équivalent pour le poste de direction et BAFA titulaire ou diplômes équivalents pour les animateurs

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc,  elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Description du poste :  
Vous travaillez pour la fédération départementale du Doubs qui gère plusieurs accueils de loisirs et périscolaires durant l’année scolaire, les mercredis et les vacances.
Sous l’autorité du directeur de l’accueil, vous travaillez sur le site de l’accueil de loisirs de BAUME LES DAMES (situés dans les locaux de l’accueil périscolaire de Baume les dames rue des Terreaux et qui fonctionne uniquement durant le mois d’août).
 
Vous intervenez auprès d’enfants de 3 à 12 ans, avec une équipe d’animateurs-trices dont un directeur, sur l’accueil de loisirs avec des effectifs de 30 enfants en moyenne.
- Vous êtes un référent auprès des enfants.
- Vous faites partie d'une équipe où initiative, entraide et bienveillance doivent être les maîtres mots.
 
Vous avez en charge :
•  L’accueil et l’accompagnement des enfants durant leurs vacances dans le respect de leur sécurité affective et physique.
•  La participation active à l’élaboration du projet pédagogique et l’adhésion à l’ensemble de celui-ci.
•  La  proposition,  l’organisation,  la  préparation,  l’animation  et  l’évaluation  d’activités  ludiques,  pédagogiques, adaptées et variées sur ces temps de loisirs dans le respect du projet pédagogique.
•  La participation à la mise en place d’un programme d’activités avec l’équipe dans le respect d’une progression pédagogique.
•  Le retour et l’évaluation de vos activités, ainsi que le suivi des effectifs des enfants dont vous aurez la charge.
•  Le respect et mise en œuvre des règles, procédures et consignes de sécurité.
•  La participation active aux temps de réunions, de bilan et la transmission de leurs idées et envies, en étant capable  de  porter  un  regard  critique  sur  leur  propre  pratique  d’animateur  ainsi  que  sur  celle  des  autres personnes du centre.
 
Vous êtes accompagné dans vos missions par le directeur.
Savoir-être  professionnels :  bienveillance,  réactivité,  travail  en  équipe,  rigueur,  disponibilité,  positionnement, relationnel, …
 
Type de poste en CEE du 05/08 au 30/08/2024 (avec 3 jours de préparation et rangement en amont et/ou en aval à prévoir en plus)
 
Durée hebdomadaire de travail : Jusqu’à 10h/jour (mini-camp à prévoir durant le mois d’août)  
 
A pourvoir à partir du 5 août 2024 (journées de préparation à prévoir en amont le samedi sur juin et juillet)
 
Employeur : Familles Rurales Fédération départementale du Doubs
 
Salaire horaire brut : selon convention collective Familles Rurales soit 53.60 e  par jour  
 
 Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à jean-charles.desmoulins@famillesrurales.org
Ou à Familles Rurales Fédération du Doubs, à l’attention de l’AL été Baume les Dames,
12 rue de la famille, 25000 BESANCON

Compétences attendues

Diplôme requis : BAFA, CPJEPS, BPJEPS, CAP petite enfance, diplômé, stagiaire ou équivalent souhaité
 
Expérience de 1 an souhaitée

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société

Description des missions

Description du poste : La structure Familles Rurales Epenoy-Passonfontaine accueille environ 50 enfants par jour, elle est ouverte en temps périscolaire (matin 7h-8h35, midi : 11h35-13h35, soir : 16h35-18h30, le mercredi : 7h-18h30) et sur les vacances scolaires (8 semaines d’ouverture dans l’année). Au sein d’une équipe de 4 personnes, vous accompagnez les enfants dans la vie quotidienne et vous mettez en place des activités ludiques et pédagogique en lien avec le projet pédagogique. Vos missions s’effectueront sur les vacances scolaires d’été 2024.

Type de poste : en CDD

Durée hebdomadaire de travail : à temps partiel (entre 32 et 33 heures par semaine)

A pourvoir du 8 juillet au 19 juillet inclus

Employeur : Familles Rurales Epenoy-Passonfontaine
    
•    Conditions de travail :
•    Travail en journée et dans les locaux de la structure 2 rue des Noyers 25800 Epenoy entre 7h00 et 18h30
•    Horaires effectués par planning annuel fixe

Salaire horaire brut selon convention collective Familles Rurales : 12,08 € brut

 Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à
al.epenoy-passonfontaine@famillesrurales.org
 Ou Adresse postale 2 rue des Noyers 25800 Epenoy
Avant le 01 juin 2024

Compétences attendues

Diplôme requis : BAFA, CAP petite enfance ou équivalent obligatoire

Expérience débutant acceptée  

Autres : permis B, véhicule

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Description du poste : Au sein de l’accueil de loisirs de Valdahon, durant les périodes scolaires, vous accueillez et prenez en charge des groupes d’enfants (de 3 à 12 ans) sur les grandes vacances. Vous préparez et proposez des activités de loisirs, en lien avec l’équipe et le projet pédagogique de la structure. Vous partagez le temps de repas avec les enfants. Vos activités et le déroulement des temps d'accueil répondent aux besoins des enfants, selon leur âge. Accueillant(e), à l'écoute et dynamique, vous créez une relation harmonieuse avec les enfants, l'équipe et les parents.

Type de poste en CEE

Durée hebdomadaire de travail : de 35 à 48h/semaine ; du lundi au vendredi

A pourvoir du 08/07 au 29/08 inclus
Employeur : Familles Rurales FD 25

Salaire mensuel brut selon convention collective Familles Rurales
 

Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à
ouamar.driouch@famillesrurales.org
emilie.kosnar@famillesrurales.org
ou 1 bis rue Denise Viennet, 25800 VALDAHON

Compétences attendues

Diplôme : BAFA souhaitable / DEUG STAPS / autres diplômes équivalents
Stagiaires BAFA acceptés